人事部門、人事人材採用チーム、リクルーター/オンボーディング スタッフ
- 業種
- 生命保険
- 会社名
- 外資系生命保険会社
- 仕事内容
- 中途採用
中途採用戦略の立案・実行を担当します。市場動向を分析し、当社の採用計画を立案し、各種の施策を実施。
入社手続き
採用が決定した候補者に対するオファーレターの作成、入社に向けた手続きを担当します。
システム導入に伴うGlobalとの調整
現在、導入が予定されているGlobalの人材システム導入に向けた主要メンバーとしてプロジェクトに参画します。
■Responsibilities
当初は、サポートメンバーとして新卒・中途採用の業務に従事していただき、段階的に戦略立案・実行ができるように育成します。各種採用戦略の立案・イベント等の企画および実行、面接プロセスの運用、各種レポートの作成など採用全般を担当します。また、別の役割としてオファーレターの作成・オンボーディング手続きを担当します。
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